如何在新公司立足
适应新的工作环境通常需要三个月,这亦是关键的三个月,因为这期间给别人留下的印象非常深刻。若留下一个坏印象,将来很难,所以在进入新公司之初要建立形象,以下是人士的:
1.别理会其他杂务:新工作需要高度集中的注意力,尝试花多些与同事合作、处理棘手的工作,把私人事物暂时搁置。
2.别将所有背上身:谨记自己不是“超人”,公司并不会要求你解决所有难题。所以最好专注去做一些较重要和较紧急的工作,这比每件工作都弄不好。
3.避免卷入是非漩涡:每家公司都有一些爱说长道短的人,他们爱填油加醋。这些是非可以听进耳内,但别忘了自己应有足够的分析能力。如不了解事情的来龙去脉,最好还是保持缄默,以免说错话。
4.了解公司的文化:每家公司都有不成文的`规则,了解并顺从这些“规则”有助你的发展。若企图打破传统,只会浪费。
5.加倍:在一个的环境下,某件工作可能需要三星期去处理,实际上,可能希望你立即完成,却没有提供足够的,所以应随时准备多学点东西,要赶及期限可能要加班,甚至把工作带回家做。在许可的情况下,可寻求同事的协助,但切忌把同样的问题发问多次,有必要时应将重点记下以帮助记忆。
6.穿着得体:“人靠衣装”这句话永远是对的。穿得光鲜一点,自己也会倍觉。若财政状况许可,每季可添置一些衣服和配饰。要注意不同行业的人对衣着有不同的要求。别被挫伤,一次出错并非的坟墓,人士应从中学习,提醒自己,自己也是凡人。应集中注意自己的成就和潜质。
-
青春职场励志语录
青春理应勇猛过人而非怯懦怕事,应积极进取而非苟安现状。下面本站小编跟大家分享一些职场励志语录,以供参考!1、势不可使尽,福不可享尽,便宜不可占尽,聪明不可用尽。2、滴水穿石,不是力量大,而是功夫深。3、平生不做皱眉事,世上应无切齿人。4、须交有道之人,莫结无义之...
-
本人看过的最为励志的文章
忠告是:不用慌。我在大学时读的是哲学。我告诉你们,四十多年来,我一直在看招工广告,希望能看到一条广告说:招聘哲学家,薪高,额外津贴多。可是我知道,毕业典礼上的演讲人的作用很明确,他应该多出些主意。回顾自己的一生,从依阿华州的一座农场开始,直到坐进亚特兰大一座大厦...
-
狮子和羚羊的家教故事
每天,当太阳升起来的时候,非洲大草原上的动物们就开始奔跑了。狮子妈妈在教育自己的孩子:孩子,你必须跑得再快一点,再快一点,你要是跑不过最慢的'羚羊,你就会活活地饿死。在另外一个场地上,羚羊妈妈也在教育自己的孩子:孩子,你必须跑得再快一点,再快一点,如果你不能比跑得...
-
职业生涯关键在前五年
多高的墙多深的基,职业发展的关键在前五年。针对成功经理人的调查发现,他们中近87.1%的`职业生涯呈现这样的轨迹:前2~4年处在基层职位,第5~6年初任主管,第7~9年出任经理或高级经理,第10~12年任总监或副总,第13~20年间坐上总经理的位置。据职业生涯发展的客观规律,笔者...