管理人员值得一看的励志文章
一个企业要想做大做强,离不开人心齐这一个因素。因而如何调动员工的积极性,让员工发挥自己最大的潜力为企业服务,这真的是一门科学,也更是处于管理层人员所头疼的事情。
其实用人是学问这的确没有错,除了按照相应的人事管理制度 用人外,人情化的管理也是用人的一大法宝。而这样的法宝在很多励志文章中都有提到过。
比如说有一段励志文章就是描述英女王伊丽莎白二世美德的故事。伊丽莎白二世喜欢吃坚果,因为这个习惯所以在她寝宫的走廊里就放了几个盛坚果的容器,以供女王随手拿到。这一 天有人送给女王一种新的奶油味杏仁,因为忙于处理公务,所以女王只吃了一小点儿,可等她回来却发现杏仁儿竟然少了许多。
女管家知道了这件事迅速查明了真相,原来有人真的.偷了女王的坚果,管家请求女王开除这个人。可女王摇摇头,拒绝了。不久女王举办宴会,除 了菜肴还有坚果。女王把自己面前的坚果倒出一半,微笑着送给自己身后的巡警杰夫,并让他送给丽娜。所有客人都觉得奇怪,而女王也没作解释。只有杰夫,他的脸通红。从那一次宴会后,女王的坚果再也没丢。
这是怎么了?原来女王查明一向老实本分的杰夫偷坚果是因 洗碗工丽娜谈恋爱,而丽娜也特别喜欢吃坚果。女王之所以没有开除杰夫是她觉得不是所有错误都需严惩。而也正是她的大度赢得了人心!
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