不敢犯错就会被淘汰
小张到美国学习二年,顺利地拿到硕士学位,随即应征到一份相当不坏的工作。
公司的业务蒸蒸日上,正在迅速的拓展,工作环境好,报酬佳,而升迁的机会尤多。
以前担任张同一职位的二位美国佬,都已先后加俸晋爵,独当一面去了。
留学生,异国异乡,能谋得这样好的差事,真是祖上积德,岂能不兢兢业业,万事小心!一年很快过去了,万幸天下太平,无差无错。
年终老板召见,小张心中不由漾起希望:“被提拔的二位同仁,做满一年,或多或少,总是犯了几件错;而我……”推开门,老板的笑容显得分外地亲切。
小张遵嘱侧身危坐,听候佳音。
“张先生,你一年的工作情形很好……”老板瞄了下桌上的人事卷,顿了顿,调整一下语气:“不过公司要紧缩人事,这是件很不得已的事,想必你能谅解。依照规定,你可以领三个月的遣散费。相信你很快地就会找到更好的工作。”
小张被这突如其来的震撼惊呆了,不知所措,还怀疑是听错了话。
停了好一阵,他仗着胆反问道:“您的意思是说,我被炒鱿鱼了?犯了错?还是……”
小张的语气不由得激动起来:“还是因为我是中国人,就被歧视?”
“歧视”在强调保障工作机会平等的美国社会,是一项严重的控诉,老板不得不重视这个问题。
“张先生,不要激动。公司从几百封应征函里选中了你,可见我们对中国人绝没有一点歧视的意思。你确实没有犯什么过错。而事实上,就是因为没有犯错,公司才这么做。你知道,公司正在大力的推展业务,亟需要独当一面、创业立业的人才。公司对于你的训练、你的学识都算满意,但是对于你做事的方式不能接受。”
“我们都知道,人就是人,不是神。人都不能免于犯错。不犯错的人只有二种人:一种人不做不错,只知道在现成的路上、跟着别人走,有错也让别人犯。这种人或许不会犯错,但也不会从尝试、错误中进步。另一种人不是不犯错,而是犯了错,隐藏蒙混得好,甚至强说那不是错……不管是那一种‘不犯错的人’,都不是公司所需要的。”
一个人如果在思想上和行动上都具有独创的和革新的精神,那他就必须不怕犯错误。一个具有巨大能力来提出多种可能性,并能自由地表现自己热情地关怀这些可能性的人,对于所犯错误一定表现得大度。因害怕错误而缩手缩脚的人,常常会错失许多很好的机会。
-
不要让过去束缚你前进的脚步
不要让过去束缚你前进的脚步当一段情已成为过往,就应该坚决地舍弃,不要让它一直占据我们的心扉。人要坦然走好脚下的路,不要因为过去的不快让自己打不起精神。有些人,有些事,让我们一生难忘。人只是大千世界中的一颗微粒,与浩渺的宇宙相比微不足道,然而人却是最有感情...
-
高调做事,低调做人
做为职场人,要做得漂亮的无非就是两件事:一是做事,另一个便是做人。当然,做事做人看似是两回事,但是要做事先做人,你做的事能体现你的为人,它们该是一回事。做事情需要做得漂亮,但谦虚,永远是必不可少的,这与高调做事一点儿也不矛盾。高调做事强调的是一种工作态度,低调做...
-
别出心裁送赠品
别出心裁送赠品是联系大老板情感的重要方式。这要针对大老板的具体情况,不能千篇一律,不能委托他人。不一定昂贵的才是好礼品,要赠送,就要送他特别喜爱的礼物。同时在赠选方式上也要别出心裁,从包装样式、赠送仪式都要显得别具一格。有时,你不妨请他的太太代理,或许效...
-
与大老板交朋友
大公司的老板或知名老板是很难与一般老板会面的,但是,若能与他们合作或与他们交上朋友那真是很荣幸也是很珍贵的,因为从他们那里你会大开眼界,学到许多你平常学不到的东西。要与大老板交往,最基础的工作就是掌握大老板的实力、关系。大老板也是人,不是神,他有各种社会...